Франклін-коледж привітав вісім нових членів до своєї Консультативної ради з цифрової грамотності. Кожен з них працюватиме в раді протягом двох років і буде обмежений двома дворічними термінами поспіль. Радою керує Ендрю Роснер, директор з цифрової грамотності у Франклін-коледжі.
Франклін-коледж усвідомлює, що недостатньо просто надати студентам навички, необхідні для успіху в цифровому світі, їм також потрібно запропонувати доступ до відповідних можливостей. Щоб допомогти в цій справі, коледж створив Консультативну раду з цифрової грамотності Франклін-коледжу, яка слугуватиме каналом для студентів, що сприятиме пошуку роботи, що найкраще використовуватиме навчання та освіту, отримані ними у Франкліні. Рада зосереджується на таких ключових елементах:
- Співпраця та консультування викладачів і співробітників, включаючи директора з цифрової вільності, з питань цифрового та технологічного ландшафту в регіоні Індіанаполіса та за його межами;
- Регулярна участь у пробних співбесідах у партнерстві зі службами кар'єри та професійного розвитку;
- Виступи запрошеними доповідачами та співвикладачами у співпраці з викладачами, які можуть використовувати свій реальний досвід та знання для доповнення аудиторного досвіду студентів;
- Прийом студентів Франклін-коледжу на стажування у власних компаніях та організаціях та сприяння їхньому знайомству з іншими;
- Відбір та оцінювання студентів-абилітантів для участі в програмі стипендій для цифрового стажування;
- Допомога у визначенні джерел фінансової підтримки для програм, пов’язаних із цифровим володінням та технологіями;
- Організація та впровадження освітніх можливостей, у співпраці з відповідним персоналом, для змістовного ознайомлення студентів з технологічною екосистемою Індіанаполіса.
До новопризначених членів входять:
Алекс Девіс — генеральний директор B2S Life Sciences, компанії з біотерапевтичних розробок, яка вдосконалює аналітичні методи та результати для розробників біотерапевтичних препаратів та діагностичних засобів.
Меріллат Флауерс — старший віце-президент із питань взаємодії в TechPoint, ініціативі зростання для економіки цифрових інновацій Індіани.
Дарсі Лі нещодавно обіймала посаду віце-президента зі стратегічного зростання та партнерства в Six Feet Up, консалтинговій компанії, що спеціалізується на Python та штучному інтелекті. Також нещодавно вона була названа лауреатом Tech 25 Honoree 2023 року від TechPoint.
Елісон Лайтнер — радник High Alpha Innovation, венчурної студії програмного забезпечення як послуги (B2B SaaS) для бізнесу.
Енді Медлі — співзасновник і головний директор з доходів PERQ, рішення для автоматизації маркетингу, яке автоматизує подорож орендарів багатоквартирних будинків.
Коннор Неш — менеджер з глобальної аналітики досвіду в Securitas Technology, постачальнику інтегрованих рішень безпеки, які захищають, об’єднують та оптимізують бізнес усіх типів і розмірів. Він закінчив коледж у 2016 році.
Ерік Стенлі — засновник і генеральний директор M2N, компанії, яка сприяє рівності в розвитку робочої сили, максимізуючи доступ і можливості для недооцінених фахівців.
Кріс Вулері — старший менеджер з аналітики та бізнес-аналітики в Republic Airways, регіональній авіакомпанії, яка виконує рейси від імені American, Delta та United Airlines. Він закінчив коледж у 1988 році.
Серед учасників, що повернулися, є:
Лінда Келвін, доктор юридичних наук, має понад 25 років досвіду роботи в технологічній галузі. Вона має досвід у сфері цифрових технологій та стратегії, а також у вищій освіті. Вона обіймала посаду віце-президента Школи ІТ в Коледжі громади Айві Тек.
а також світовий лідер у сфері цифрових ІТ-технологій для Stanley Black & Decker та Dow Chemical Company. Наразі вона є головним директором з питань впливу в Reboot Representation, некомерційній організації, яка прагне подвоїти кількість чорношкірих, латиноамериканок та корінних американців, які отримують дипломи з обчислювальної техніки, до 2025 року.
Стефані Кокс — генеральний директор Lumavate, платформи для управління досвідом використання продуктів, яка надає маркетологам можливість централізувати дані про продукти, керувати цифровими активами та створювати цифровий досвід. Вона закінчила коледж у 2003 році.
Дженніфер Меррелл здобула досвід роботи віце-президенткою TechPoint, де вона працювала над подоланням розриву між технологічною індустрією та академічними колами. Наразі вона є генеральним директором Uncharted LLC, де працює оратором і продовжує пов'язувати зв'язки у підготовці нашого наступного покоління талановитих працівників.
Мунаше Мугонда — старший інженер з обробки даних та власник технічного продукту в компанії Cummins Inc. з Колумбуса, а також член Комітету з питань залучення співробітників Cummins Digital Organization. Вона закінчила коледж у 2018 році.
Брендон Платт — власник і генеральний директор 4D Digital Media, компанії, що спеціалізується на маркетингу та управлінні соціальними мережами для індустрії стоматологічного здоров'я. Він закінчив коледж у 2010 році.
Ренді Стоклін — партнер-засновник Zeal, холдингової компанії з Чикаго. Він також був співзасновником і генеральним директором One Click Ventures. Він закінчив коледж у 2000 році та є членом Ради опікунів коледжу Франкліна.
«Я дуже радий співпрацювати з цією потужною групою фахівців технологічної галузі для просування ініціативи цифрової грамотності та подолання розриву між студентами Франклін-коледжу та перспективами кар’єрного зростання, які використовують трансформаційну освіту, яку вони отримують тут», – сказав Ендрю Роснер, директор з цифрової грамотності у Франклін-коледжі. «Разом ми надамо студентам знання та навички, необхідні для орієнтування в цифровому середовищі, сприяючи вихованню нового покоління випускників Франклін-коледжу, готових стати лідерами у світі інновацій».
Щоб дізнатися більше про ініціативу Франклін-коледжу щодо цифрової вільності, відвідайте веб-сайт: digitalfluency.franklincollege.edu /.
Щоб отримати додаткову інформацію, зверніться до відділу комунікацій коледжу Франкліна за телефоном (317) 738-8185.