Centrum för mångfald och inkludering

Gå med i en inkluderande universitetsgemenskap som inte bara stöder olikhet, utan firar den.

Presidentens uttalande
Vår vision

Vår vision

Centrets vision är att vara en katalysator som engagerar alla kulturella grupper vid Franklin College kring värdet av mångfald. Vi strävar efter att skapa en inkluderande utbildningsmiljö där förståelse, dialog och fritt utbyte av idéer hyllas. Dessa insatser kommer att bidra till utvecklingen av kritiskt medvetna globala medborgare vid Franklin College och vidare.

Vår uppdragsförklaring

Vår uppdragsförklaring

Centrets uppdrag är att stödja studenter, lärare/personal och samhället genom att främja värdet av mångfald, bredda mångkulturell medvetenhet, främja kulturell kompetens och uppmuntra tvärkulturella samarbetsrelationer genom utbildning och opinionsbildning.

"CDI har format mitt liv till det bättre. Jag kan utöva professionalism och ledarskap med stark vägledning. Min förståelse för vikten av mångkulturalism har också förbättrats avsevärt."

Fiyah Kirby

Fiyah Kirby

Class of 2021
Centrum för mångfald och inkludering

Vårt mål är att skapa en inkluderande utbildningsmiljö där förståelse, dialog och fritt utbyte av idéer hyllas.

Centrum för mångfald och inkludering
  • Var är vi?
  • Vad gör vi?

Centrum för mångfald och inkludering — Vanliga frågor

Var är vi?

Center för mångfald och inkludering ligger på andra våningen i Napolitan Student Center.

Centrum för mångfald och inkludering — Vanliga frågor

Vad gör vi?

  • Tillhandahålla utbildning, fortbildning, utveckling och ledarskapsmöjligheter inom mångfald och inkludering för att främja Franklin Colleges campusgemenskap och Johnson County.
  • Främja Franklin Colleges campusgemenskaps medvetenhet, förståelse, uppskattning och respekt för mångfald och inkludering.
  • Fungera som en fysisk och emotionellt trygg och modig plats för alla studenter, lärare och personal vid Franklin College att samlas, delta i programmering, reflektera och umgås med varandra.
  • Uppmuntra gemenskapsvärderingar, betona en välkomnande och inkluderande miljö för alla människor oavsett ras, etnicitet, kön, genus, fysisk eller mental förmåga.
  • Bidra till en omsorgskultur genom program och tjänster för att skapa en känsla av tillhörighet för alla studenter på campus.
  • Samarbeta med campuspartners, allierade, avdelningar och samhällsledare för att förverkliga högskolans värde av inkludering och gemenskap.

Uttalande om öppen dialog och inkludering

På Franklin College är vi en gemenskap som är engagerad i att ge våra studenter och den övriga gemenskapen möjlighet till olika, inkluderande och ibland till och med kontroversiella åsikter och upplevelser. Detta engagemang är avsiktligt tydligt i de evenemang vi anordnar, de program vi utvecklar och vårt orubbliga löfte om att få alla att känna sig värderade och respekterade. Vår avsikt är att tillhandahålla information och upplevelser för att främja diskussioner som är både civiliserade och respektfulla och ökar förståelsen för den rika mångfalden i vårt globala samhälle.

Vi är också engagerade i att tillhandahålla en inkluderande och välkomnande miljö och att säkerställa att utbildnings- och anställningsbeslut baseras på individers förmågor och kvalifikationer. I enlighet med dessa principer och tillämpliga lagar är det vår policy att inte diskriminera på grund av ålder, hudfärg, funktionsnedsättning, kön, könsuttryck, könsidentitet, genetisk information, nationellt ursprung, civilstånd, ras, religion, kön, sexuell läggning eller veteranstatus i enlighet med policyn om förbjuden diskriminering, trakasserier och relaterat misskötsel. Ingen person på grund av skyddad status ska uteslutas från deltagande i, nekas förmåner av eller utsättas för olaglig diskriminering, trakasserier eller repressalier inom ramen för något högskoleprogram eller någon aktivitet, inklusive med avseende på anställningsvillkor. En sådan policy säkerställer att endast relevanta faktorer beaktas och att rättvisa och konsekventa standarder för uppförande och prestation tillämpas.

Möjligheter att lära i en säker zon

Utbildningar i Safe Zone är utformade för att öka den övergripande förståelsen och medvetenheten om problem som lesbiska, homosexuella, bisexuella, transpersoner, ifrågasättande/queera, intersexuella, asexuella (HBTQIA+) och andra marginaliserade personer står inför.

Säker zon

Utbildningen i Safe Zone One fokuserar på terminologi, privilegier och coming out-processen.

Syftet med säker zon

  • Ge utrymme för öppen och ärlig diskussion om HBTQIA+-ämnen, idéer och frågor.
  • Identifiera medlemmar i Franklin College-gemenskapen som kan vara förebilder för stöd, bekräftelse och inkludering av HBTQIA+-personer.
  • Minska homofobi, transfobi och heterosexism på Franklin Colleges campus, vilket gör vårt campus till en tryggare och mer bekräftande miljö för alla medlemmar i vår gemenskap oavsett sexuell läggning.
  • Förbered individer att fungera som resurser för HBTQ+-studenter, lärare och personal.
  • Utbilda campusgemenskapen om HBTQIA+-frågor.

Mål för säker zon

  • Främja en miljö där varje medlem i Franklin College-gemenskapen är välkommen och värderad.
  • Stödja förståelsen, acceptansen och uppskattningen av våra HBTQIA+-studenter.
  • Utveckla en kultur av inkludering vid Franklin College genom ett nätverk av studenter, lärare och personal utbildade i Safe Zone som stödjer våra HBTQIA+-studenter; förstå de unika utmaningar som HBTQIA+-communityt står inför; vara medvetna om campusresurser; och arbeta för att utmana diskriminering, homofobi, transfobi, heterosexism och okunskap.
Centrum för mångfald och inkludering

Frågor om Safe Zone? Kontakta Center for Diversity and Inclusion.

Möt vårt folk

Centrum för mångfald och inkludering