Zdjęcie wewnątrz Centrum Innowacji Technologicznych w Franklin College

„Sama technologia nie wystarczy. To technologia połączona ze sztukami wyzwolonymi, z naukami humanistycznymi, daje rezultaty, które poruszają nasze serca”.
— Steve'a Jobsa

Kompetencje cyfrowe

Franklin College przygotuje swoich studentów do pracy w cyfrowej sile roboczej przyszłości. Umiejętności te będą zdobywane w różnych formach, zarówno w ramach programu nauczania, jak i poza nim, ale każdy student ukończy studia z tymi pięcioma kompetencjami, stanowiącymi podstawę jego biegłości cyfrowej.

Centrum Innowacji Technologicznych będzie pełnić funkcję centralnego ośrodka nowo utworzonego programu kształcenia w zakresie biegłości cyfrowej.

CTI zapewni studentom, wykładowcom i pracownikom przestrzeń do współpracy i pracy, w której będą mogli zapoznać się z nowymi technologiami.

Co znajdziesz w CTI?

  • Studio Audio

    Studio Audio

    Nagrywaj, edytuj i miksuj dźwięki, korzystając z profesjonalnych mikrofonów, konsoli mikserskiej i oprogramowania.

  • Studio Foto/Wideo

    Studio Foto/Wideo

    Nagrywaj i edytuj wysokiej jakości materiały fotograficzne i wideo w studiu produkcyjnym wyposażonym w kamery 4K, różnorodne tła i opcje oświetlenia.

  • Przestrzeń VR i gier

    Przestrzeń VR i gier

    Graj w różnorodne gry na naszych konsolach do gier i sprzęcie VR. Możesz też tworzyć własne treści w wirtualnej rzeczywistości i gry dzięki naszemu najnowocześniejszemu oprogramowaniu.

  • Wizualizacja danych

    Wizualizacja danych

    Zanurz się głęboko w swoich projektach związanych z danymi, czy to na potrzeby zajęć, czy w ramach osobistych zainteresowań, korzystając z dostępu do naszych stacji roboczych i oprogramowania do wizualizacji danych, takiego jak Tableau.

  • Druk 3D

    Druk 3D

    Możliwość tworzenia i drukowania własnych modeli trójwymiarowych przy użyciu wysokiej jakości drukarek.

Nasze cele

Możliwości:

Dlaczego umiejętności cyfrowe są ważne

Jeśli w swoim CV umieścisz słowo „cyfrowy” , Twoje szanse na zdobycie pracy będą znacznie większe niż gdybyś nie umieścił tego słowa w CV.

  • 85%

    miejsc pracy, które będą dostępne w 2030 roku, nie zostało jeszcze utworzonych.

  • 2X

    Studenci kierunków humanistycznych z dodatkowymi umiejętnościami technicznymi mają szansę na niemal dwukrotnie więcej stanowisk pracy.

  • 77%

    menedżerów ds. rekrutacji uważa, że ​​nowi pracownicy muszą posiadać umiejętności z zakresu kompetencji cyfrowych.

Przygotowywanie uczniów, liderów i obywateli biegle posługujących się technologiami cyfrowymi.

Posłuchaj, jak wykładowcy, studenci i prezydent dyskutują na temat zastosowań i korzyści płynących ze znajomości technologii cyfrowych.

Inicjatywa płynności cyfrowej

Poznaj Radę Doradczą ds. Płynności Cyfrowej

  • Linda Calvin, JD

    Linda Calvin, JD

    Linda jest dyrektorką ds. wpływu w Reboot Representation, pionierskiej inicjatywie skoncentrowanej na zmniejszeniu nierówności płci w branży technologicznej w odniesieniu do kobiet czarnoskórych, latynoskich i rdzennych Amerykanek (BLNA). Dzięki bogatemu doświadczeniu w branży technologicznej i zaangażowaniu na rzecz różnorodności, misją Lindy jest rozbudzanie pasji do kariery w branży technologicznej i promowanie kompetencji cyfrowych w programach edukacyjnych.

  • Stephanie Cox

    Stephanie Cox

    Stephanie jest dyrektorem generalnym Lumavate , platformy do zarządzania doświadczeniami produktowymi, która umożliwia marketerom centralizację danych produktowych, zarządzanie zasobami cyfrowymi i tworzenie cyfrowych doświadczeń. Ukończyła tę uczelnię w 2003 roku.

  • Aleks Davis

    Aleks Davis

    Aleks jest dyrektorem generalnym B2S Life Sciences, firmy zajmującej się rozwojem leków biologicznych, która opracowuje ulepszone metody analityczne i poprawia wyniki dla producentów leków biologicznych i diagnostyki.

  • Michael King

    Michael King

    Michael jest współzałożycielem LHP Analytics & IoT oraz pełni funkcję dyrektora ds. produktów (CPO) w LHP Engineering, firmie będącej liderem branży w dziedzinie produktów definiowanych programowo, inteligentnej produkcji i transformacji cyfrowej. Firma ta wdraża transformacyjne zmiany od najwyższego kierownictwa po halę produkcyjną za pośrednictwem widocznych i złożonych inicjatyw o zasięgu globalnym.

  • Darcy Lee

    Darcy Lee

    Darcy jest prezesem i założycielką Vita Nova Consulting. Ma ponad 20 lat doświadczenia w marketingu cyfrowym i technologii (od infrastruktury IT po tworzenie oprogramowania na zamówienie). Została wyróżniona tytułem Tech 2023 Honoree 25 przez TechPoint i jest wykładowcą przywództwa na Franklin College.

  • Alison Lightner

    Alison Lightner

    Alison jest doradcą w High Alpha Innovation, studiu inwestycyjnym oferującym oprogramowanie typu business-to-business jako usługę (B2B SaaS).

  • Chelsea Linder

    Chelsea Linder

    Chelsea Linder to twórczyni ekosystemu z bogatym doświadczeniem w kierowaniu i zarządzaniu programami rozwoju przedsięwzięć i inwestycji na całym świecie. Dołączyła do TechPoint w lipcu 2023 roku jako wiceprezes ds. innowacji i przedsiębiorczości, gdzie kieruje programowaniem i strategią przedsiębiorczości i innowacji oraz doradza w zakresie akumulacji kapitału organizacyjnego. Wnosi ponad dekadę doświadczenia jako liderka, pracując w sektorze technologii i przedsiębiorczości, współpracując z partnerami publicznymi, akademickimi, non-profit i prywatnymi.

  • Andy Medley

    Andy Medley

    Andy jest współzałożycielem i dyrektorem ds. przychodów w PERQ, firmie oferującej rozwiązanie do automatyzacji marketingu, służące do automatyzacji działań najemców nieruchomości wielorodzinnych.

  • Jennifer Merrell

    Jennifer Merrell

    Jennifer zdobyła doświadczenie jako wiceprezes TechPoint, gdzie pracowała nad zniwelowaniem różnic między branżą technologiczną a środowiskiem akademickim. Obecnie jest prezesem Uncharted LLC, gdzie pracuje jako mówca publiczny i nadal łączy fakty, przygotowując kolejne pokolenie utalentowanych pracowników.

  • Munashe Mugonda

    Munashe Mugonda

    Munashe jest Technical Product Owner ds. platformy danych i inżynierii rurociągów w Cummins Inc. Jest założycielką i przewodniczącą Fundacji Utare, organizacji non-profit, której celem jest zapewnianie stypendiów i zasobów osobom z ubogich, odległych obszarów wiejskich w Zimbabwe, dając im szansę na samodzielne utrzymanie. Jest absolwentką Franklin College z 2018 roku.

  • Connor Nash

    Connor Nash

    Connor jest menedżerem ds. analityki doświadczeń globalnych w Securitas Technology, firmie dostarczającej zintegrowane rozwiązania bezpieczeństwa, które chronią, łączą i optymalizują firmy każdego typu i każdej wielkości. Ukończył tę uczelnię w 2016 roku.

  • Brandon Platt

    Brandon Platt

    Brandon jest właścicielem i prezesem 4D Digital Media, firmy specjalizującej się w kompleksowych usługach marketingu cyfrowego i zarządzania mediami społecznościowymi dla firm w Stanach Zjednoczonych i Kanadzie. Ukończył tę uczelnię w 2010 roku.

  • Eric Stanley

    Eric Stanley

    Eric jest założycielem i dyrektorem generalnym M2N, firmy promującej równość w rozwoju pracowników poprzez maksymalizację dostępu i szans dla niedocenianych specjalistów.

  • Chris Woolery

    Chris Woolery

    Chris jest starszym menedżerem ds. analityki i Business Intelligence w Republic Airways, regionalnej linii lotniczej obsługującej loty w imieniu American Airlines, Delta i United Airlines. Ukończył tę uczelnię w 1988 roku.

Poznaj naszych ludzi

Poznaj utalentowanych ludzi, którzy poprowadzą Cię w Twojej drodze do biegłości cyfrowej.

Franklin College

Inicjatywa płynności cyfrowej

Centrum Innowacji Technologicznych